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Bildungsserver Agrar: Stellenmarkt

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für die Entwicklung des
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Stellenangebote

Die Stellenanzeigen sind nach Bewerbungsfrist aufsteigend sortiert.

Regionalmanager bei der LAG "Schwalm – Mittlerer Niederrhein"

10.02.2017 Die Lokale Aktionsgruppe "Schwalm – Mittlerer Niederrhein" sucht ab 1. Mai 2017 einen Regionalmanager. Der Sitz der Geschäftsstelle ist das nordrhein-westfälische Niederkrüchten. >> Die Bewerbungsfrist endet am 31. März 2017.

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Regionalmanagement im Kreis Warendorf

22.02.2017 Die Lokale Aktionsgruppe "8 Plus – VITAL.NRW im Kreis Warendorf e. V." sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Regionalmanager/-in. Der Sitz der Geschäftsstelle ist in Warendorf-Freckenhorst. >> Bewerbungsschluss ist der 31. März 2017.

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Regionalmanager Hohe Mark

02.03.2017 Die VITAL.NRW-Region Hohe Mark - Leben im Naturpark e.V. mit den Städten Dorsten, Dülmen, Haltern am See und Olfen sowie den Gemeinden Raesfeld und Reken sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Regionalmanager. >> Bis zum 31. März 2017 bewerben.

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Projektmitarbeiter im Referat Umweltpolitik

23.03.2017 Der Deutsche Bauernverband sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmitarbeiter im Referat Umweltpolitik. >> Ende der Bewerbungsfrist ist der 31. März 2017.

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Referent für EU-Direktzahlungen in Schleswig-Holstein gesucht

17.03.2017 Das Ministerium für Energiewende, Landwirtschaft, Umwelt und ländliche Räume Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (w/m) für das Referat "EU-Direktzahlungen". >> Die Bewerungsfrist endet am 7. April 2017.

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Sachbearbeiter bei der DVS

20.03.2017 Wir, die DVS, suchen ab sofort einen Sachbearbeiter. Der Arbeitsplatz am Dienstort Bonn ist bis zum 31. Dezember 2021 befristet und entspricht der Entgeltgruppe 9b TVöD. >> Bewerbungen können Sie bis zum 7. April 2017 unter Angabe der Kennziffer 2017/322-62/C an uns richten.

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Bürosachbearbeiter bei der DVS

20.03.2017 Wir, die DVS, suchen ab sofort einen Bürosachbearbeiter. Der Arbeitsplatz am Dienstort Bonn ist bis zum 31. Dezember 2021 befristet und entspricht der Entgeltgruppe 8 TVöD. >> Bewerbungen können Sie bis zum 7. April 2017 unter Angabe der Kennziffer 2017/322-63/C an uns richten.

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Allianzmanager — ILE Fränkisches Saaletal

22.03.2017 Die interkommunale Allianz Fränkisches Saaletal e. V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Allianzmanager. >> Ende der Bewerbungsfrist ist der 12. April 2017.

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Standortmanager — Kirchberg im Hunsrück

16.03.2017 Die Verbandsgemeinde Kirchberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Standordmanager. >> Ende der Bewerbungsfrist ist der 13. April 2017.

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Verkehrsplaner — Regionalverband Ostwürttemberg

17.03.2017 Der Regionalverband Ostwürttemberg nimmt Planungs- und Entwicklungsaufgaben wahr. Im Bereich Regionalentwicklung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Verkehrsplaner gesucht. >> Die Bewerbungsfrist endet am 17. April 2017.

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Allianzmanager — ILE Main-Wein-Garten

16.02.2017 Die ILE Main-Wein-Garten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Allianzmanager für die Umsetzungsbegleitung von Projekten im Rahmen der Integrierten Ländlichen Entwicklung in Vollzeit. >> Bis zum 30. April bewerben.

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Mitarbeiter für Stadt- und Regionalplanung

21.03.2017 BÜRO BLAU, eine gemeinnützige GmbH, sucht ab sofort einen Mitarbeiter für Stadt- und Regionalplanung im Raum Brandenburg/Berlin. >> Ende der Bewerbungsfrist ist der 30. April 2017.

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